萌趣医院小米版下载-萌趣医院小米手机版v7.2.1安卓版下载

萌趣医院小米版是七天小编为小米手机用户推荐的一款硬核的模拟医院经营游戏，游戏中，玩家将扮演萌趣医院的院长。而作为院长，玩家的任务就是打造一支精英天团，创造一个独一无二的医院并将其发扬光大！萌趣医院小米渠道服的主要玩法很好懂：玩家以院长的身份建设一所医院，通过合理布置接诊台、科室、药房、病房，培养医生、护士及医院职员，接待前来就诊的各式病人，以此不断扩大医院规模。此外，游戏中的一些小玩法和突发事件也堪称亮点！游戏完美还原真实模拟，职员特征同样来自生活中形形色色的人，凶悍的护士长，严肃的秃头医生，热情的清洁大妈等等，通过几十种不同的性格特征和技能，使人物更佳立体饱满，让玩家更有代入感！

萌趣医院小米版特色

★ 建造属于自己的医院！
超大地图场景，自由扩建、摆设科室、装饰装潢，喜欢暗黑风格的医院？还是充满少女心的可爱风格？想建造一个医院后花园？还是高逼格的员工休息室？这些都由你创造！只有想不到，没有做不到！
★ 邂逅奇葩病人，发掘他们的病因，对症下药！
秃头症，你以为只有程序猿才拥有吗？在萌趣医院，病人将脑门怼在电脑上摩擦，通过摩擦生热原理温暖自己混乱的大脑，达到放松的效果而成为秃头。更有失恋症、脚气症、巨婴症等你意想不到的荒诞病症等你去治愈！
★ 招募有个性的职员！
你以为医生都是一本正经吗？不，他们或许是理论派、套路王、撸铁达人、杠精，如果不及时给他们发工资，或许将会有一场有组织的罢工行动！

萌趣医院小米版专科系统详解

一、专科开放等级
达到40级的小伙伴才能开第一个专科奥，后面每升10级多开一个，70级开全（4个）。专科位置在主医院左右两侧的废气空地上。
二、专科的分类以及区别 专科运行由易到难: 精神--超自然--现代--整形
三、专科相关推荐：
1、人数建议：
低配,331,也就是至少每个专科放3个医生、3个护士、1个导诊（当然如果锁定病房，2个护士也勉强能运转）。
标配：442分配，也就是每个专科放4个医生、4个护士、2个导诊。
2、专科开放顺序建议：
无硬性要求，新人尤其是零氪党或者微氪党，哪个科室满足标配人数就优先开哪个。
精神科最容易达标，建议零氪党或者微氪党优先选择；
整形治疗时间短，并且科室人员替换相对慢，十星氪金大佬优先选择；
现代科开的人最少，开接客的话送的病人最多，全天接客的肝佬优先选择；
四科开放顺序推荐：
如果不缺医护，都满足人数要求，则可参考以下推荐
不接客平民党：精--超--现--整（哪个简单哪个先开）
不接客土豪党：整--精--现--超（那个治疗快哪个先开）
接客平民党：现--超--精--整（现代跟超能力送的人最多，零氪党或者微氪党接客量比加大的时候建议暂时关闭营销）
接客土豪党或草菅人命党：现--超--整--精（哪个好友送的多先开哪个，大部分人好友送病人数量多少是按照这个顺序的）
3、专科营销建议: 注意不同类型的营销，总病人数量是一样的。
平时不接客，不在意医院认证等级的小伙伴，可以开普通营销。
想要快速完成医院认证任务的小伙伴，建议开粗放营销。
营销带来的专科病人，不算主院治愈人数，不影响主院治愈率，但是带来的普通病人，会直接去主院进行治疗，人数算在你治愈人数里面。 任何情况下都不建议开精准营销。。。
4、转送病人建议
点击科室门口的信箱图标，可以进行转送病人设置 点击后的界面如下图 40多级的小可爱，建议加几个70级以上，长时间接客的大佬（比如公主本人哈哈哈），然后病人稳定输送给他们，高级别的人治疗低级别的病人治愈率相对较高(当然也有我这有经常炸科的火葬场哈哈）
70多级的大可爱，可以多加一些40多级的萌新，他们输送病人比较稳定，互惠互利！！！
5、专科每5级增加一个新病人，每个级别新加病人以及所需医术如下： 大家可以根据所需医术提前提升专科医护。
5、金色职员适合的专科请移步以下链接
https://www.taptap.com/topic/15729231
四、补充
1、医院认证被科室等级卡住的小可爱，注意可以升级一下专科厕所，专科厕所升级一次顶6个科室 2、升级休息室、厕所、游戏室不会增加专科医院的收益，
3、离线状态下，把专科营销打开，也会有收益，只不过不如在线收益高。所以即使是离线，也建议把营销开了，肯定是赚的。
4、有条件的，建议游戏一直在线挂机，这样子收益高很多很多。
5、金手指技能，在专科也会发挥作用，但是不会掉落晋级卡，会掉落各种用于升级专科的专科证。以上搭配仅供参考，仅代表个人建议。

萌趣医院小米版攻略

--如何提高职员医术值
身为院长大人的你，职员医术值的高低不仅影响你医院的收入，而且还与你的医院荣誉息息相关，这里萌萌就简单的讲解下如何提高医护人员的医术值。
一.职员技能
目前职员可以通过学习三项技能：超能力、一鼓作气、魔力，来提高医术值。通过技能书可以学习技能并且提升技能。 二.装备
职员可以通过穿戴装备提高医术值，并且通过改造装备属性、进阶装备级别进一步提升医术值。 三.升星
通过招聘职员，将多余或者属性较差的职员用来升星提高职员的各项属性。 四.职员等级和职称
通过医治病人和完成日常订单等任务获取职员经验值对职员进行升级，职员等级达到一定级别的时候可以通过职员证书晋升职员。 --新手技巧
【游戏开局】 0氪微氪重置开局法:
这游戏有个奇葩的机制，就是可以多次重置开局，按钮在左边设置里，输入一次yes就可以重置，次数无限，简直是白嫖神器，别说游戏没送十连抽啦，不但送还无限抽还保底一橙
具体怎么做呢，这个太简单了，进游戏-设置-输入五个兑换码-进入抽卡模式-单抽-把钻石抽完-继续重置。过程大概两分钟。根据概率重置10次~20次就能出橙，可以快乐开局啦。
【重置保留啥】
重置只保留月卡周卡天数，以及皮肤，其他一律没有，谨慎重置。重置一般只适合刚开局的玩家，氪金了和玩久的就没必要了，因为橙卡并不是不可缺的，五星紫卡前期可以基本替代掉。
【1~15级】跟任务走就行了，订单出了低星的可以删除，可以无限删，直到满意为止，一般推荐晚上做，订单经验和等级顾客有关。
【订单系统】讲一些萌新可能不知道的点:
1.每天订单可以协助三次，这个的意思就是，如果你遇到你做不了或者不想做的，可以点击协助，让别人去做，奖励归你，而且不消耗总次数，简直不要太爽。
2.可以无限删除，直到刷出满意为止，如果是肝佬，可以刷到全五星订单哦。
3.不可以下线做只能在线完成。 【氪金推荐】
首选月卡，然后根据喜好买个皮肤，虽然没啥用但是好看啊，皮肤有图鉴组合有加成，没有特殊爱好可以选择有组合的买。然后再氪几个648就行了(咱慢慢养也一样)
【人物系统】
1.前期中期后期都要看图鉴里的人脉，有些人物有羁绊加成。
2.低星可以合成高星，不看品质，只看星级，绿蓝卡有星级上限，重复的可以当狗粮，有羁绊的最好要留一张，万一以后抽不到你又需要呢。前期可以合五星紫卡，基本能替代橙卡。
3.前期重复蓝卡可以尽量选择技能较好的用，但差距不大都是狗粮的命运。
4.装备:20级会有装备获得渠道，医术给医生护士，效率给导诊。
【怎么布局】
1.跟治病有关的按照出场顺序，顺序排放，避免病人来回走，门口放凳子。不知道的可以去看病人图鉴，看他们的路径。
2.饮料报亭啥的放他们走的路上就行了。
3.厕所啥的你喜欢就好。
4.总之好看就完事了。 【病人收治】
1.病人的治疗路径是不一样的，如果一个病人只去a-b-c，要求医术是100，你就得保证这三个地方的医生护士医术平均达标，跟def的医生护士医术是无关的。所以建议医生平均升级。
【抽卡怎么抽】
啊，你去问程序员小哥哥，字面上的意思十连比单抽省100钻石,具体概率只有程序员知道啦，但是单抽和十连都有概率出橙，主要还是看脸。看别人的抽卡?

萌趣医院小米版更新日志

v7.2.1版本
1、新增专科营销新玩法-外勤营销
2、新增圣诞节日活动资源
3、新增超级精英
4、更新重复获得的物品的转化功能：星座徽章重复的皮肤、院长之家和头像框可转化成对应价值的钻石
5、优化部分bug